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Gnralisation de la complmentaire sant dentreprise


La dernière étude menée par le cabinetMercerde conseils en ressources humaines et protection sociale, a montré via unsondage réalisé par YouGovdes statistiques abasourdissantes, à propos du taux des salariés qui avaient fait l’impasse sur certaines dépenses de santé, ayant pour raison élémentaire la situation financière critique à laquelle ils sont exposés.

Ces statistiques se sont montrées capables de secouer l’Etat à se mobiliser et prendre des mesures palliatives de façon à remédier à la situation, l’objectif étant de réduire le nombre des salariés, employés, et cadres qui ne sont pas couvert par la mutuelle santé, étant donné que les chiffre ont montrés que le nombres de salariés qui ne sont pas couverts était plus élevé au sein des entreprises qui ne proposent pas à leurs salariés une mutuelle d’entreprise,

C’est dans ce sens que l’Etat a opté pour la résolution de rendre obligatoire la couverturepar la complémentaire santé d’entreprise de tous les salariés dans le cadre d’un contrat collectif, ce qui permettra de réduire immédiatement les inégalités qui se font sentir sur le secteur privé, dans les circonstances actuelles, les chiffres ont révélés que 57 % seulement des salariés qui ont fait l’objet du sondage réalisé par YouGov possèdent une mutuelle santé. Cette disposition de loi sera effective à partir du premier janvier 2016.

 

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Assurance santé seniors : troubles auditifs

Les statistiques et recensements récemment menés ont démontrés la progression du nombre des cas de surdité, en tant que fonction croissante de l’âge, les chiffres témoignent d’une hausse de 6% entre 15 et 24 ans, à plus de 65% après avoir atteint les 65 ans.

Des chiffres inquiétants touchant surtout à la population sénior, qui reste la première cible à subir les méfaits nuisibles de ces troubles auditifs. Ce malheur capable de faire basculer l’existence des gens dans la souffrance et l’accablement.

En outre, il est indispensable de mettre les choses en perspective ayant les coudées franches, en souscrivant à des mutuelles santé dédiées aux seniors proposant une couverture large, à noter que la sécurité sociale accorde une prise en charge ne dépassant pas 65% du montant réglé lorsqu’il s’agit des appareils auditifs

La mutuelle santé dédiée à la population sénior, fait bénéficier à cette dernière une couverture personnalisée et une prise en charge de tous les frais engagés en cas de troubles auditifs tels que les examens et tests pour faire le point sur l’état de santé auditif, ainsi que les frais relatifs à l’appareillage dont les couts reviennent beaucoup trop cher et vont au-delà de la capacité financière des patients, à savoir : des prix qui sont compris dans l’intervalle de 900 à 1400 Euros.

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